給与計算 アウトソーシング業務

給与計算

給与計算と社会保険手続を同時にアウトソーシングする事により、効率的な事務処理が望めます。総合的に把握をすることで、僅かなトラブルの芽に気付き対処することが可能です。社内の専門担当者の確保育成が不要となります。

内容

  • 月次給与計算
  • 賞与計算
  • 年末調整 (賃金台帳作成)
  • 源泉徴収票・源泉徴収簿作成
  • 住民税特別徴収給与所得者異動届
  • タイムカード等の勤怠データ管理

給与計算構成例

給与計算構成図

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